* 임금관리와 노동법
* 임금의 정의와 사회보험 관리
* 평균임금·통상임금·최저임금제도
* 근로시간제도와 임금관리
* 근로계약체결과 임금보호
* 임금지급과 임금관리
* 퇴직금제도
* 임금채권보장제도
* 연봉제와 법률 문제
* 여성 관련법과 임금관리
* 비정규직 임금관리와 법률 문제




기획의도

올 상반기에 주5일 근무제에 관한 법이 국회를 통과하였다. 노·사·정 간의 갈등 속에서 결론지어진 주5일 근무제, 더 정확하게 말하면 주40시간제 근로에 대해 정확하게 이해해야 할 시기가 된 것이다.
이 책에서는 이러한 배경 속에 노사의 관심을 모으고 있는 주40시간제 근로, 대기업·외국계 기업을 중심으로 확산되고 있는 연봉제 등을 중심으로 근로자·기업의 최고경영자 및 실무자가 꼭 알아두어야 할 최신 개정 법·시행령의 내용을 수록하고 있다.
현재 노사정위원회 전문위원 겸 공인노무사로 활동하고 있는 저자의 현장 실무 경험과 강단에서의 경험을 바탕으로 저술된 이 책을 통해 기업의 실무자, 근로자는 자신이 필요로 하는 도움을 받을 수 있을 것이다. 
     

특징
기업실무자가 꼭 알아야 할 임금·연봉제에 관한
최신 개정 법·시행령 모두 수록!! 
 
1. 기업의 실무자, 근로자가 관심을 가지고 반드시 알아두어야 할 임금 관련 실무 내용이 법 내용과 함께 수록되어 있어 이론과 함께 법률적 뒷받침을 받을 수 있다.
               
2. 한국노총 등 노동조합 법률지원 및 기업의 인사노무, 법률자문을 해온 저자의 실무경험이 내용에 담겨 있어 노사간에 갈등을 해소하고 합리적인 합의점을 찾는데 실질적인 도움을 얻을 수 있다.
               
3. 임금관련 법률 문제, 연봉제와 법률 문제, 성과배분제와 법률 문제, 여성 관련법과 임금관리, 비정규직 임금관리와 법률 문제, 주40시간제법 및 퇴직연금제 도입 등 기업실무에서 현안으로 등장하고 있는 임금제에 대한 모든 내용 수록을 수록하고 있어 실무 지침서의 역할을 할 수 있다.




문강분(공인노무사)

고려대학교 법학석사 | 이화여자대학교 법학과 박사과정
제6기 한국노동연구원 노사관계고위지도자과정 수료
현 위더스노무법인 차별개선센터 소장 | 현 노사정위원회 전문위원(1999년~)
현 한국기술교육대학교 겸임교수(2001년~) | 현 다수 기업 인사노무, 법률자문
현 한국노총 등 노동조합 법률지원 다수

컨설팅 경력
한국후지쯔 「인사제도개선 프로젝트 수행」(1996년) 등 기업 컨설팅
「노동부 노무관리진단용역 수행」삼척의료원 등(2001~2003년)
「노동부 노사협력프로젝트 수행」안양시시설관리공단 등(2003년)

저서
「알기쉬운 경제 쓸모있는 노동법」곽태원 공저(2002)
「성희롱예방가이드」문강분(2001)
「고용조정실무」김성환·조문형 공저(1996)
「임금관리와 법률실무」양병무·황인철 공저(1999)

강의
노동부, 경총, 노총 및 민주노총 등 노사단체, 한국노동교육원, 한국인사관리협회, 한국표준협회, 매경인력개발원 등 교육기관 및 포스코, LG, 롯데, 삼성, 신세계, 삼양사, 동방 등 기업체 등에 노사관계, 임금관리, 노동법률 및 여성노동분야 강의